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PRIVATE & BERUFLICHE Starter- und Karrierephase |
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VERMÖGENS- UND PENSIONSPLANUNG
Finanzplanung in der Etablierungs- und Ruhestandsphase
Im Zusammenhang mit der Pensionierung ergeben sich regelmässig die komplexesten Fragestellungen. Gerade in dieser Lebensphase ist eine sorgfältige Abklärung aller Umgebungsvariablen und -konstanten enorm wichtig. Auch wollen Entscheide wohlüberlegt sein, denn sind solche einmal getroifen, können sie oft nicht mehr geändert werden. Auch das sozialpolitische Feld ändert sich dauernd - die jüngsten Vorstösse der Regierung sprechen für sich. Deswegen muss weitsichtig geplant und Massnahmen sollten sorgfältig vorbereitet werden. Wie in der Vorsorgeberatung bieten wir auch hier nebst individuell zusammengestellten Planungsaufträgen sogenannte Paketlösungen an. Im folgenden eine kurze Beschreibung der Beratungsdienstleistungen. |
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PENSIONSPLANUNG |
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Die Pensionsplanung richtet sich an Privatpersonen im Alter von ca. 55 bis 70 Jahren, die eine Entscheidungsgrundlage für ihren anstehende (Teil-) Ruhestand haben wollen oder müssen. Sie umfasst im Wesentlichen die nachfolgend beschriebenen Dienstleistungen. (Ob Sprechstunde, Paket oder Individuell: Informationen zum Beratungsumfang finden Sie hier)
Sprechstunde «Pensionierung»
Diese Seite befindet sich ggw. im Ausbau. In Kürze finden Sie hier weitere Informationen. In der Zwischenzeit kontaktieren Sie uns am besten direkt.
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